中共政协杭州市临平区委员会机关党组关于区委巡察组反馈意见集中整改进展情况的通报

根据区委统一部署，2025年10月24日至2026年1月23日，区委第三巡察组对区政协机关党组进行了巡察。2026年3月13日，区委巡察组向区政协机关党组反馈了巡察意见。根据巡察工作要求，现将整改进展情况予以公布。

区政协机关党组把巡察整改作为贯彻落实党的二十大精神，坚定不移推进新时代党的建设新的伟大工程来抓，始终站在讲政治、讲大局、讲党性的高度，深刻认识整改工作的重要性和紧迫性，切实将思想和行动统一到区委的部署要求上来，以高度的思想自觉正视问题，以强烈的紧迫意识改正问题，切实做好整改工作。一是提高思想认识。充分认识巡察的政治监督意义，机关党组把抓好巡察整改工作作为一项政治纪律、政治规矩，更是政治责任。坚决摒弃“过关”心态和应付思想，主动认领问题，自觉接受监督，做到真改实改。二是加强组织领导。建立工作专班，把整改工作列入重要议事日程，党组书记落实“第一责任人”责任，针对巡察整改工作做到“四个亲自”。其他班子成员履行“一岗双责”，主动认领分管领域的问题，确保责任无死角全覆盖。三是坚持上下联动。涉及多部门交叉的问题，明确牵头部门主动担当，配合部门积极作为，杜绝推诿扯皮，必要时召开协调推进会，集中研判解决整改中的“硬骨头”问题。

巡察反馈后，在巡察整改工作中，教育提醒3人，建立和完善制度2项。

一、关于“在学习贯彻落实中央、省市区委决策部署方面尚有不足”问题的整改情况

（一）加强理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断丰富理论学习内容，完善理论学习方式，坚持用党的创新理论武装头脑、统一思想、指导实践。推进理论知识实际运用。坚持“第一议题”+政协履职专题研学联动机制，每次学习必紧扣新形势新精神，不泛学、不空学。

（二）强化履职能力。紧扣党委政府的中心工作，聚焦临平区经济发展大局开展高质量的履职活动。加强履职计划的针对性和实效性，研究制定区政协常委会年度工作要点，围绕强化党建统领、服务发展大局、履职尽责为民等方面确定全年工作思路。加强履职谋划的系统性，根据区委区政府部署要求，聚焦加快构建“2327X”先进制造业集群、推动存量企业内生裂变与新势力企业培育、保障民营经济高质量发展等主题开展深度调研和专题协商，综合形成调研报告报送区委区政府决策参考。

（三）提升成果转化。深化调研方式，深入基层一线开展沉浸式、蹲点式调研，确保问题症结找的准，原因剖析挖的深，对策建议提的实。在调研中，各专委会多次采用暗访形式走街串巷，听取民情民意，直观感受基层真实状况。同时搭建好民主协商平台，邀请相关职能部门全程参与，实现调研与协商有机融合，比如加快宠物经济的调研，在多次调研的基础上，开展专题协商，最后形成政协信息专报报送区政府，获区政府主要领导批示肯定。后续持续与职能部门沟通，助推调研结果落到实处。

二、关于“在民主监督质效方面尚有不足”问题的整改情况

（一）加强提案办理力度。持续开展“提案办理清单式管理”工作办法，实行“责任清单、内容清单、评价清单、评议清单、公开清单、追办清单”六张清单式办理，明确了提案办前、办中、办后的沟通协商“三个一”的要求，提案办理实现全过程协商，进一步提高了提案办理工作实效。截至6月，全部提案完成办理答复。

（二）丰富民主监督方式。密切专委会与各界别组、镇街联络工委的协作和联动，把民主监督和协商议政、专题视察等紧密结合。完善社情民意转化报送机制，定期将委员反映的意见建议梳理汇总，以专报形式报送区委区政府主要领导。对事关全区经济发展大局的重要工作和群众普遍关心的民生实事，开展专项民主监督，协助党委政府做好理顺情绪、化解矛盾等工作。与区纪委区监委建立健全政协民主监督与纪委监委专责监督贯通协同机制，达到协同调查研究，丰富评估等手段。

（三）完善履职工作机制。加强与委员单位、联系部门的走访联系，加强工作交流，增进与委员的感情。持续健全专委会与党政部门对口联系工作机制，聚焦部门的重要工作和重大项目建设，通过常态化对口联动履职，有效畅通政企沟通渠道，如打通平行世界项目推进堵点难点等方面，区政协机关主动对接开展专项视察活动，全力助推项目建设提速提质。

三、关于“在委员服务管理方面尚有不足”问题的整改情况

（一）提升服务保障能力。组织部分政协委员开展为期5天的履职能力提升专题培训班。以习近平新时代中国特色社会主义思想和践行正确政绩观贯穿全部教学主线，紧扣人民政协专门协商机构职能和新时代政协委员要坚持“为国履职、为民尽责”的情怀教育，立足临平政协履职实际与区域发展，安排理论专题授课+情景对话+红色现场研学等教学内容。结合日常工作，指导界别活动组、镇街联络工委在开展活动中适时向委员传达全国、省、市各级政协会议精神。通过开展“政协读书会”“书香政协”等活动，引导政协委员开展自我学习、自我教育。

（二）发挥界别特色优势。指导界别活动组将树立和践行正确政绩观的要求，柔性融入委员学习、调研、协商等日常履职场景，结合“委员情怀教育”“汀洲荷议”协商等活动等载体和平台，适时组织开展微学习、微分享等活动。根据委员的界别特色，开展不同形式的界别活动，委员活动周期间组织开展以“政情怀、协民心”为主题的系列委员情怀教育活动。

（三）丰富协商议政载体。充分利用区政协实践场地，开展“推动城市能级攀高峰，建设产城融合示范区”重点课题座谈会，“提升宗教事务治理法治化水平”主题座谈，社会法制工作座谈会等，以“千万工程”为牵引，推进以县城为重要载体的新型城镇化市区两级政协联动专项集体民主监督活动等数场活动。筹备艺尚委员工作室建设，同时分四批次组织委员参与市政协实践中心委员对话连线活动。

四、关于“在落实管党治党责任方面尚有不足”问题的整改情况

（一）严格执行议事决策机制。落实会议记录规范要求，体现一把手末位表态制。提高会议记录书写速度，尽可能精确记录会议内容，提高会议记录准确性。

（二）强化相关信息工作责任。强化党组会“第一议题”机制，半年度专题研判信息工作，及时传达上级信息工作精神并结合区政协工作实际进行落实，提升班子成员及全体机关干部政治素质，从源头预防风险，确保责任压实到位。坚持问题导向，深入开展信息工作复盘检视，从思想根源、制度短板等多维度查摆症结，确保剖析深刻、工作路径清晰。

（三）深化从严治党工作力度。半年度召开一次党组专题会议，研究部署全面从严治党工作，总结工作、分析形势，听取领导班子其他成员半年度履行“一岗双责”情况，并做好相关记录。每一年度开始，党组书记结合日常工作，对机关全体工作人员进行有针对性的谈心谈话，了解思想动态，关心关爱工作和八小时外生活情况，尤其对一些重点岗位开展廉政提醒谈话，做到谈话全覆盖。严格按照相关规定，开展组织生活会或述职评议和民主评议，全体党员干部联系实际查摆问题，严肃开展批评和自我批评。

（四）补齐廉政风险防控短板。在机关内部进一步规范报销审批流程，严格执行“事前预算、事中控制、事后审核”要求，所有费用报销均需附全原始凭证，确保有据可查、合规合理。下属社会组织进一步修订财务管理办法，并严格对照落实。确保所有财务支出在制度审批基础上，同步送机关行政科进行二次复核，确保每笔支出程序合规、凭证齐全、用途清晰。组织相关人员进一步学习《浙江省党政机关国内公务接待管理办法》，确保相关人员知悉最新标准和要求。

五、关于“在内控管理方面尚有不足”问题的整改情况

（一）修缮机关内控制度。根据财政最新要求，及时更新相关开支管理制度，严格按照新文件精神贯彻执行。定期对制度执行情况开展抽查，举一反三，确保内控制度刚性落地、运行有效。

（二）改进项目招投标管理。强化合同审查，对于专业性强、文本量大的文件，主动加强与区数管局等主管单位的沟通，积极听取专家评审意见，组织财务人员参与审查，改进相应工作。加强业务能力培训，组织相关经办人员学习相关法规制度，组织运维人员对系统运行、巡检情况开展座谈。

（三）强化合同审核把关。强化合同管理意识，组织相关经办人员学习合同管理相关法律法规和规章制度，提升合同审核、签订、变更等全流程规范化水平。提前谋划次年书籍编纂出版计划，严格审核条款完整性，明确双方权利义务、履约标准、价格支付、违约责任等核心内容，杜绝条款模糊、责任不清等问题。健全合同审核保障机制，对涉及金额较大、专业性较强的合同，主动寻求法律专业咨询审核把关，从源头防范合同法律风险，确保合同签订合法合规、规范有序。

（四）规范财政资金使用列支。严格规范财政资金使用管理，自觉厘清各项经费合理列支方式。加强合同审核，重点关注服务范围和内容表述，确保合同边界清晰、无歧义。

六、关于“在干部队伍建设方面尚有不足”问题的整改情况

（一）增强机关干部培养意识。制定2026年区政协机关科级干部培养计划，定期开展科级干部集中培训和科级干部业务交流研讨会。科级干部每年承担重点调研课题或重要项目不少于1个。

（二）规范干部选拔任用程序。组织人事干部对照相关工作要求深入学习中层选任的相关要求和程序，在开展中层选任时科学制定方案，严格按照方案落实各项程序，保证程序到位、材料齐全。严格按照规定，确定公示时间及考察材料等符合相关规定要求。

（三）加强干部人事档案管理。于2026年5月完成专项审核“回头看”，对所有科级干部档案进行了专项检查和查漏补缺，巡查中发现的问题已经全部整改。

下一步，区政协机关将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深化整改落实，进一步巩固整改成果，以巡察整改成效促进各项事业持续健康发展。一是开展整改“回头看”，严防问题反弹回潮。对已经完成整改的事项，适时开展“回头看”。通过实地复核、查阅台账、听取汇报等方式，逐项“过筛”，重点检验整改措施是否真正落地、反馈问题是否真改实改。二是健全常态化与长效化工作机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合。对于整改过程中行之有效的做法，及时总结提炼，将其转化为管长远、治根本的制度规范。持续完善以制度管人、用制度管事的制度体系，堵塞制度漏洞，补齐监管短板，从根本上防止老问题复发、新问题萌发。三是强化成果综合运用，推动高质量发展。将巡察整改融入日常工作、全面从严治党以及领导班子队伍建设之中。把整改成果转化为推动机关工作的强大动力，通过解决具体问题，带动面上工作的整体提升，真正实现以巡促改、以巡促治。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0571-89531339；邮政信箱地址：杭州市临平区西大街33号临平区政协办公室，电子邮箱：lpzx@linping.gov.cn。

中共政协杭州市临平区委员会机关党组

2026年8月25日