“龙羊阿姨”作为万市镇本地重要的劳务品牌，曾于2024年入选首批全国家政劳务品牌典型案例。自2019年底创立以来，累计实现创收5300余万元，带动2000余名农村大龄妇女实现就业或再就业，人均每年增收6万元。

为进一步擦亮“龙羊阿姨”品牌底色，带动农村妇女就业增收，推动乡村振兴、回应民生需求。近日，万市镇政协委员履职小组围绕“龙羊阿姨家政服务品牌发展”开展民生议事堂专题协商活动。区政协副主席邱云，区政协文史委、区人社局、区卫生健康局、区商务局、区妇联，万市镇党委政府部分领导班子、相关科室负责人，洞桥镇相关分管领导、相关科室负责人，属地政协委员、镇“龙羊阿姨”家政服务专班、村书记代表和区政协基层协商质效评估团代表等出席本次活动。

会前，全体人员一同参观了“龙羊阿姨”共富工坊阵地。

会上，课题组代表就前期调研情况进行了专题汇报，就“龙羊阿姨”家政服务品牌发展现状以及存在问题进行论述，并对全周期管理、标准化培养、平台化运营等方面提出了核心建议。万市镇党委副书记王佳丽主持本次活动。

万市镇属地政协委员、村书记代表分别作了交流发言，围绕“龙羊阿姨家政服务品牌如何进一步发展”各抒己见、建言献策。

区政协委员 李群：

要树立一个好的品牌，口碑很重要。要学会利用周边辐射效应，才能更好带动家政服务市场发展。

村书记代表 丁丽：

需不断提高家政服务标准，明确服务要求，常态化开展业务培训，以此保障服务始终保持在高标准状态。

会上，各部门有关负责人积极作出回应，针对万市“龙羊阿姨”家政服务品牌发展提供建议、思路，同时也回应了与会代表提出的关于业务培训、平台推广等方面的问题。

区人社局：

区人社局下一步将积极探索建立“龙羊阿姨”从业技能评价体系，提升岗位供需匹配度，并为技能培训提供建议。

区卫生健康局：

建议“龙羊阿姨”家政服务品牌以参与公立医疗机构招投标的方式来进一步拓展到护工的服务范围，进一步扩大“龙羊阿姨”家政服务品牌的影响力。

区商务局：

商务局将助力共同探讨“龙羊阿姨”家政服务品牌规范化、合理化发展的渠道和路径。品牌自身要谋求发展，也要有与其他业态融合的概念，做到多方联动。

区妇联：

万市“龙羊阿姨”家政服务品牌可以从突出品牌定位，展现精神内核为主要方面，并明确区域概念的重要性，体现品牌定位，在此基础上进行服务细分。

万市镇党委副书记、镇长杨小华对区政协和各部门的关心支持和建言献策表示感谢。

他表示此次民生议事堂协商活动，正是为了集思广益，共同探索“龙羊阿姨”家政服务品牌发展的新路径，推动其成为万市镇乃至更广泛区域家政服务的标杆，一定会吸收好委员们的意见建议。

下一步，万市镇将致力于“龙羊阿姨”技能培训、资质评定、政策保障等方面，为“龙羊阿姨”家政服务品牌的发展营造良好的政策环境，推动品牌持续健康发展。并通过短视频平台、“龙羊阿姨”带货等形式，助力其走出山乡。

区政协基层协商质效团对本次民生议事堂专题活动进行了点评，认为本次活动选题精准、领导重视、组织有序、协商充分，希望万市镇能充分用好基层民主协商这个平台，将协商中条件具备的意见建议落实落地。

区政协副主席邱云认为，本次议题是来自基层自发的创新探索，在当前形势下，需要部门、属地乡镇、村社等主体共同配合、共同努力，需重点做好以下几方面：

一、明画像。

“龙羊阿姨”家政服务品牌的建立来源于农村妇女自谋职业的自发行为，建议以“勤快、朴实、诚实、专业”等关键词来突出精神内核，找准赛道。

二、建组织。

要从政府的角度去帮助“龙羊阿姨”家政服务品牌建设，要做到有效引导，相关的保障机制也要传达到位。只有组织建立完善、信息传达到位才能推出典型品牌。

三、提技能。

在专业技能培训的基础上，要切实从需求方的考虑出发，根据不同家庭的实际需求，定制个性化的培训课程。同时，妇联和法律服务等保障措施要相应配套。

四、抓共识。

要着重关注“一老一小”这一今后主流的市场需求，提供针对性服务方案，进一步拓展“龙羊阿姨”家政服务的市场空间。同时也要认识到主流新媒体在宣推中的作用，不断拓宽增收渠道。

接下来，万市镇将进一步细化工作方案，明确工作举措，结合新形势带动更多的山乡群众就业增收，扎实做好协商成果转化的后半篇文章。